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      招商員工工作計劃

      |曉嵐

      招商員工工作計劃五篇

      光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,為此需要好好地寫一份計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的招商員工工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

      招商員工工作計劃

      招商員工工作計劃1

      今年注定是競爭空前的一年,招商部將本著公司利益結合項目實際情況一方面要廣泛的收集客戶資料,尋找上檔次的主流品牌,了解客戶的增店計劃以及經營規劃思路。另一方面就是要定期對其他及周邊城市對手商場進行市場調查研究,了解對手市場的品牌布局情況,品牌的變動和銷售情況,以及客流結構等信息。

      一、計劃今年的招商工作目標初步為以:

      1、提升整體的業務水平

      2、多學習,交流,探討相關的招商知識及部門工作。

      3、與同行業中人員多交流,探討摸索,創新招商知識。

      4、了解相關信息及時與領導及其他部門溝通,大家一起探討,從而結合本部門實際工作進一步改進。

      5、對濟寧市去集中性商業進行有目的性市場調查

      6、制定租金策略

      7、2月下旬與德克士濟寧負責人對接項目問題,三月初接待肯德基、迪信通、e家鹵面負責人對項目進行考察,

      8、制定新業態招商手冊

      9、加強招商專員的業務培訓

      10、與工程部對接物業條件的準確數據

      11、配合銷售部進行對商鋪的營銷工作

      12、繼續挖掘潛在或意向客戶

      二、盡可能多的增加預備客戶資源

      1、真誠禮貌的接待好上門的意向客戶。

      2、到其他及周邊城市對手商場收集客戶資源。

      3、通過與客戶間經常性的聯絡互動,及時了解行業的相關動態。

      三、相關招商資料的準備

      1、招商手冊和招商說明書

      2、委托經營合同(代為管理),授權委托書

      3、招商委托書

      4、招商流程表

      5、招商文案

      四、招商方式

      1、項目招商發布會

      2、項目推介洽談會

      3、登門拜訪(目標自薦)

      4、網絡招商

      5、電話聯系

      6、面對面溝通

      7、行業協會、政府機構

      8、媒體招商

      五、提升商場出租率,穩固商場現有的好品牌同時引進其他上檔次的品牌

      1、結合行業實際情況,更多的了解及引進家居市場上檔次的主流品牌,盡可能穩定商場現有的好品牌,同時形成錯位經營的穩定發展態勢。

      2、相關工作及時與領導及相關部門之間取得溝通,確保工作無誤。 20__年招商部將全力以赴的去努力,去奮斗,去實現商場招租率在競爭中穩步提升發展。

      招商員工工作計劃2

      在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧過去的工作歷程,作為一名招商工作者在招商工作崗位一年來的工作情況,展望一下20__年的工作計劃和發展方向。

      一、個人工作最大不足

      1、與客戶溝通的技巧和經驗需加強

      2、急于求成心理較重

      二、個人優缺點總結

      1、踏實勤奮工作態度認真

      2、執行能力強

      3、自己的優勢未更好發揮

      4、自己專業知識和經驗需加強

      三、個人自我定位,發展規劃和目前瓶頸

      1.自身的發展定位是立足于本崗位努力工作,能學到較好更多的創新型招商模式早日成為項目招商隊伍中的精英;

      2.目前發展的瓶勁主要表現在知識和經驗,我想知識需要加強學習經驗需要積累充實,為以后個人自我定位及發展規劃而不斷學習和積累;

      四、__年個人工作目標和具體行動計劃

      招商是一項長期、艱苦、細致的系統性工作,需要一種契而不舍,咬定青山不放松的耐力和精神,20__年的工作重點希望有更好的招商項目去運作。

      1、20__年在個人工作計劃主要是在客戶的維護上為工作重點,做好服務。為以后招商工作積蓄資源希望能以"以商招商""以商帶商"的方式做好各項招商工作!

      2、不斷學習招商專業知識和結累工作經驗提高自已的能力.

      我想20__年我個人的重點還是在業務素質、工作能力上要得到進步與提高,也激勵自已在工作中不斷充實與完美。

      招商員工工作計劃3

      1、疏理業態(餐飲、服裝、珠寶眼鏡、醫藥、咖啡茶莊、影院、超市、娛樂、兒童、鞋帽、通訊、家居、古玩文玩、戶外健身、文創)品牌(目前500+以上),包括公司性質、聯系人等信息,適時開始聯系溝通。

      2、推進主力品牌的談判溝通,原則上以超市、影院、KTV、大型電玩的聯絡和引進為主;兒童游樂、3C、服飾、餐飲等為輔;同時接洽可簽意向,可用品牌LOGO的商家。

      3、品牌調研及落位,主要是友誼現有品牌為基礎,并積極與友誼公司取得對接,聯系溝通下一步工作。

      4、進一步對薊縣以及周邊縣市的商業項目進行調研,完善凱旋城租金費用的調研和報告。

      5、與策劃部溝通,完善目前的宣傳資料,包括宣傳單、樓書、PPT文字資料、音像、視頻、微信推廣,為招商會做準備。

      6、與建筑設計部門溝通提出以及改進更有利于商場未來經營的設計方案和工程條件。

      7、與合約部溝通合同、意向書、加盟協議等文本的審查與制作。

      8、項目沙盤說辭演練,提升鍛煉招商人員解說能力。

      招商員工工作計劃4

      結合去年的工作實際情況,在新的一年里一方面要廣泛的收集客戶資料,尋找上檔次的主流品牌,了解客戶的擴展規劃以及經營計劃思路。另一方面就是要定期對其他及周邊城市招商部進行市場調查研究,了解對方的市場布局情況,投資廠商的變動和銷售情況,以及客流結構等信息。要做好招商工作就要有一個好的招商策略來指導。我們的招商策略在“贏了再打”的總策略下,各工作環節環環相扣,做好“贏”的工作后,然后“再打”下一戰役。

      項目要生存,必須做好招商工作,積累前期客戶;而招商的成功要有一個好的策略才能得以保證。但策略不是憑空而生的,是在市場的基礎上,對商業準確定位后,在概念上創意不行,在經營上還要有思想。

      一、計劃明年的招商工作目標初步為以下幾點:

      1、提升自己的業務水平,多學習,多與本部門人員交流,探討相關的招商知識及部門工作;

      2、與同行業人員多交流,探討摸索,創新招商知識;

      3、了解相關信息及時與領導及其他部門溝通,大家一起探討,從而結合本部門實際工作進一步改進;

      二、盡可能多的增加預備客戶資源

      1、真誠禮貌的接待好上門的有意向客戶及考察團體。

      2、到臺商聚集的城市收集客戶資源,學習別人的'成功招商案例,吸取別人失敗的教訓,從而成就自己的工作。

      3、通過與客戶間經常性的聯絡互動,及時了解行業的相關動態。

      三、穩固目前現有臺商,同時引進其他主流品牌廠家

      1、眼睛不能僅僅放在新的投資上,也要服務好已有企業廠商,逢年過節為他們送去我們的問候,積極解決他們的企業實際問題,讓他們有到家一般的感覺。

      2、結合部門實際情況,更多的了解及引進其他有意向或主流品牌廠商,盡可能穩定目前現有的企業廠商,同時形成穩定的發展態勢。

      3、相關工作及時與領導及相關部門之間取得溝通,確保工作無誤。

      四、積極的去推廣本市開發區,使其能被更多的臺商所熟知

      1、抓住一切可以和臺商企業交流溝通的機會,讓他們了解德州經濟開發區,向他們介紹現行的多項優惠政策。

      2、市里或區里有什么活動項目,及時的、盡可能的聯系自己所知道的所有臺商,邀請他們來開發區實地考察。在新的一年里,積極主動的開展招商工作,使自己的業務能力得到更多的鍛煉和提升,也使自己的工作能有更多的優秀成績。

      通過工作計劃的實施,切實的提高工作效率,發揮個人的主觀能動性,高標準要求自己,爭取為臺辦招商工作的開展貢獻自己的力量。

      五、統籌兼顧,切實抓好各項基礎工作。

      一是全面落實綜合治理和信訪、安全目標責任制,扎實抓好安全穩定及防邪工作,確??h招商系統和詣穩定;二是繼續深入抓好城鄉環境綜合治理工作;三是抓好招商網站建設,搞好對外宣傳和各類信息的及時報送工作;四是扎實開展惠民連心行動,做好掛聯幫扶村的扶貧解困工作;五是加強機關內部管理。繼續做好陽光黨務、政務工作。建立健全科室職能職責和崗位目標考核辦法,加大作風建設力度,努力把縣招商局打造成為“學習型、陽光型、高效型、清廉型、服務型”機關;六是扎實做好外事工作,加強涉外管理。對因公出國(境)團組和人員必須按規定的程序申報,嚴格執行因公出國(境)人員的政治審查、任務審核、行前教育和回國報告制度。積極配合相關部門做好涉外工作檢查指導,切實做好來平昌的外國記者和專家的管理工作及外賓接待相關工作的服務指導,確保外事平安;七是嚴格執行基本國策,切實抓好計劃生育工作。

      招商員工工作計劃5

      第一:招商專員工作職責

      一、收集、整理、市場行情、以及競爭對手等信息資料,提出分析報告,為部門業務人員、領導決策提供參考。

      二、協助主管負責公司專賣店的拓展工作。

      三、定期向主管匯報工作情況和意向客戶跟蹤情況,定期進行工作總結,提高工作計劃性和有效性。

      四、按照公司與部門下達的空白市場拓展任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施。

      五、請遵守公司各項規章制度,服從管理。

      六、具備較強的組織協調及溝通交際能力,勤奮敬業。

      七、建立意向客戶數據庫,負責公司拓展資料的管理、工作。及后期的立意向客戶跟進與簽單。

      八、負責搜集意向客戶提出意見與建議等信息的記錄及回訪工作。

      九、負責拓展工作指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對拓展動態情況的質詢。

      十、負責招商的前期談判和合同簽訂,并負責開業前期的服務與管理。

      十一、完成領導交辦的其他工作。

      第二:招商專員的工作職責

      一、協助收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新項目、競爭對手、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業務人員、領導決策提供參考。

      二、協助招商主管負責公司電腦產品的招商工作。

      三、定期向招商主管匯報工作情況和客戶跟蹤情況,定期進行工作總結,提高工作計劃性和有效性。

      四、按照公司下達的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施。

      五、嚴格執行公司各項規章制度,服從管理。

      六、具備較強的組織協調及溝通交際能力,勤奮敬業。

      七、建立電腦代理商客戶數據庫,負責公司招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。及后期的電腦代理商的客戶關系維護。

      八、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作。

      九、負責各類經營指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

      十、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂,并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取。

      十一、完成領導交辦的其他工作。


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